您当前所在位置:晋江新闻网>>新闻中心>> 主流媒体看晋江 >>正文

福建晋江:设立班主任绩效奖励

www.ijjnews.com   中国教育报  2018-06-19 17:56
  

  记者近日从福建晋江市教育局获悉,在原有奖励和津贴不变的基础上,该市中小学班主任绩效考评分合格及以上者,从2018年起每年可再获5000元至8000元奖金。

  2017年底,《晋江市班主任绩效考评实施意见》出台,引发班主任热烈好评。该规定的考评范围和对象是晋江市公办中小学(含中职学校、特教学校)、幼儿园的在岗班主任和年段长。班主任绩效考评分为优秀、良好、合格、不合格4个等级,发放标准为:考评为优秀的,按8000元/班·年追加发放;考评为良好的,按6000元/班·年追加发放;考评为合格的,按5000元/班·年追加发放;考评不合格的,不予发放。

  晋江市教育局负责人介绍,班主任绩效考评奖励在年终进行专项追加后,实行总量控制,由市教育局统筹安排。每年年初,班主任绩效考评奖励按照平均6000元/班·年标准将班主任绩效奖金连同其他绩效工资一并下达到各学校、教委(育)办,由各学校、教委(育)办组织考核后发放绩效考评奖金。从2018年开始,每年教师节前发放前一学年度班主任一次性专项绩效考评奖励。

(记者 龙超凡)

  《中国教育报》2018年06月19日第6版 版名:基层新闻

标签:班主任|教育
稿源: 中国教育报  编辑: 陈子汉陈子汉 [打印] 
网友评论:
请您文明上网、理性发言并遵守相关规定。
你至少需要输入 5 个字    昵称:       
晋江新闻网版权与免责声明:
(1)凡本网注明“来源:晋江新闻网或晋江经济报”的所有文字、图片和视频,版权均属晋江新闻网所有,任何媒体、 网站或个人未经本网协议授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权的媒体、网站,应在授权 范围内使用,并注明“来源:晋江新闻网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
(2)凡本网注明“来源:×××(非晋江新闻网或晋江经济报)”的文/图等稿件均为转载稿,转载目的在于传递更多 信息,繁荣发展互联网行业,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如其他媒体、网站或个人从本网下载使 用,必须保留本网注明的“来源”,并自负版权等法律责任。如擅自篡改为“来源:晋江新闻网”,本网将依法追究 责任。如对稿件内容有疑议,请及时与我们联系。
(3)如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请在两周内速来电或来函与本网联系。电话:0595-85088286。