数字化助推效率收入“双升级” 安踏产能已恢复至节前水平

安踏鞋类生产车间一片繁忙景象。

晋江新闻网2月11日讯 昨日，记者走进安踏集团五里生产园区看到，产线上人员齐整、机器高效运转，智能化生产设备与员工“合作无间”，新一年生产的冲锋号已然吹响。

记者了解到，数字化升级后，该园区生产效率提升明显，产能迅速恢复至节前水平。员工收入也“水涨船高”，更有奔头。

“我们正月初八就正式开工了，截至今天（10日），员工返厂率达90%以上，预计正月底达到95%以上。目前，整个晋江生产区的产能已经恢复至节前水平。”安踏集团生产晋江人力资源部人力资源经理雷德贤告诉记者。

近年来，安踏集团加大力度提升员工各项福利和保障，让员工更有归属感、幸福感，有效地“留”住了老员工，吸引了新员工。

“池店和五里生产园区都推动了园区改造升级。其中，生产车间的智能化、数字化改造提升了员工的工作环境；宿舍、餐厅向‘酒店式’升级后，员工的生活环境也得到了明显提升。”雷德贤说，员工最关注的还是订单，“订单的多少和稳定性，关系到员工的工资收入。在这一方面，集团发展迅猛，我们生产园区的订单一直都很充足。”

不仅如此，新设备的引进也让一线员工工作更轻松、效率更高，这也直接提升了员工收入，实现了企业和员工共享数字化升级带来的红利。

来自龙岩的黄淑梅是一名针车职工，她已经是入职安踏12年的老员工了。“留住”她的，不仅是因为订单稳定带来的工资保障，更有安踏文化给她带来的归属感。

“在这里上班感觉很温馨，公司各方面的福利都很好。”黄淑梅说，这几年，小到员工每一天的用餐，大到车间里安装的中央空调，每一个细节都在保障一线员工的工作和生活。

黄淑梅和丈夫都是安踏职工，两人的孩子在假期也在厂区居住。“升级改造后的酒店式公寓给小孩提供了儿童房，设备齐全。”黄淑梅告诉记者，她所居住的宿舍三楼平台就是篮球场和跑道，一家人平时可以在这里运动；一楼就是餐厅，菜式也很丰富。

说到新一年的期待，黄淑梅说：“希望安踏可以越来越好，我们的钞票越赚越多，大家的生活越来越好！”

据悉，目前，安踏集团五里生产园区员工平均薪资可达7000多元。“近几年，员工薪资整体呈现增长态势。同时，我们进一步提升了员工的福利保障。”雷德贤介绍，近年来，秉持“共生价值”理念，安踏集团积极推动“与员工共生”，让数万名集团员工享受企业发展红利，“今年，我们还将进一步推动园区升级改造，让更多员工享受更好的福利，安心工作、踏实做事。”

（记者 柯国笠 董严军）