安海建成8个红色标杆车间 设置127个红色先锋岗 创建“红色车间”激发“红色动能”

　　日前，晋江市学习贯彻党的十九届六中全会精神宣讲小分队走进了安海镇力绿食品、鸿安机械等企业的“红色车间”，开展广泛深入的宣讲活动，在企业党员、职工间引发热烈反响，进一步激励了广大企业党员、职工在党史学习教育中汲取精神滋养，凝聚奋进力量。

　　将党史课开进车间，把红色基因植入生产一线，这不仅是安海镇将党史学习教育深入辖区企业的重要实践，也是安海组织发动辖区企业开展“红色车间”建设，推动党建引领和企业发展“同频共振”的一个缩影。

　　今年来，安海镇积极贯彻落实晋江市推进民营企业“支部建到车间”指导意见，结合辖区企业实际，以创建“红色车间”和“红色先锋岗”为抓手，指导推进民营企业将“支部建到车间”，打造“开放式”党群活动阵地，聚焦聚力“组织设置向车间一线延伸，党员队伍在车间一线壮大，党员作用在车间一线发挥”，构建根植于生产车间一线的红色阵地，不断提增非公党建工作质效。

　　据悉，目前，安海镇已建成8个红色标杆车间、挂牌12条红色生产线、组建23支红色先锋队，设置127个红色先锋岗，有力地推动党建工作与企业发展相互融合、相互促进，为企业发展注入了“红色动能”。

　　01 “红色旗帜”领航 阵地在车间一线拓展

　　党员标杆生产线、党员先锋岗、党建宣传栏、党员集智攻关站、红色阅读角……走进恒安集团心相印生产车间，随处可见红色党建元素。那些由车间原有休息场所等改造升级成的红色阵地，潜移默化中发挥着开展红色教育、服务员工、学习交流的作用。

　　据了解，今年来，在安海镇党委的积极引导推动下，恒安集团党委积极开展创建一线“红色车间”活动，并于2021年5月成立了恒安集团心相印车间党支部。目前，该支部共有正式党员9名，同时，车间党支部积极发展壮大党员队伍，做好企业优秀人才、技术骨干等政治吸纳工作，目前，共确定2名孵育对象，6名入党积极分子。

　　“自从车间党支部成立后，党员在一线亮身份、亮承诺、比作为，党员队伍的凝聚力、战斗力、创新力都更强了。”恒安集团心相印车间党支部书记彭万立介绍，过去集团党员按区域或部门分属不同支部，因党员人数较多，党员间的交流互动较少。通过“红色车间”的创建，进一步建强了主阵地，党员的示范引领作用更加凸出，特别是在技术攻关领域的带头作用明显。

　　彭万立告诉记者，心相印车间党支部成立后，创建有党员标杆生产线，会不定期组织班组业绩竞赛，组团式推动红色比拼，通过激励措施，鼓励党员、职工在技术革新、节能降耗、提质促效等方面比作为、勇担当。此外，借助集团党委设立的红色提案委，在车间职工中推行提案改善活动，为推进企业健康发展和保护员工合法权益献计献策。“在党建引领下，党员职工的干劲更足了，车间内‘比学赶超’氛围浓厚，不仅提升了生产效率，也凝聚了推动企业发展的合力。”

　　恒安集团心相印车间党支部的创建工作是安海镇指导推动非公企业创建“红色车间”的一个缩影。今年来，安海镇紧扣“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，积极组织发动辖区企业开展“红色车间”建设，通过设立车间党支部（党小组），推动把党组织的政治优势转化为企业发展优势，促使党员“沉”在一线，联系服务职工、服务企业。据悉，目前，安海镇已有恒安、福源、晋工、力绿、力利、鸿安等8家企业完成“红色车间”创建。

　　今年，鸿安机械有限公司党支部在生产车间开设了党员标杆生产线，建立了党小组，进一步配强车间“领雁”队伍。目前，该党员标杆生产线月产量屡创新高，比同类型生产线产能增加了29.89%，且存货历史最低。

　　“党建做实，是一种生产力；党建做强，是一种竞争力；党建做细，是一种凝聚力。通过建立‘红色车间’发挥党建引领作用，把党建做实、做强、做细，不仅将推动非公党建工作做出实效，也有利于企业高质量发展，增添活力和动力。”安海镇企业和社会组织党委专职副书记肖文书表示，安海将结合企业实际，持续指导企业创建“红色车间”，努力实现党建文化驻一线、党员人才育一线、信息交流于一线、作用发挥在一线，让党旗在企业车间一线高高飘扬。

　　02 “红色堡垒”聚力 党员在车间一线培养

　　党建着重“树人”，长期以来，安海镇坚持党管人才原则，持续深化“双培双推”制度，注重引导企业党组织在企业车间一线培育储备党的优秀年轻力量，将党的建设融入企业战略、生产经营、文化营造全过程，将党的组织力转化为企业转型发展的蓬勃动力，努力实现“党建强、发展强”。

　　党委领导班子与公司管理层“双向交叉任职”、分公司支部书记和主要管理者“一肩挑”，工会创新性推行“双职并行”机制、党员考核管理机制……在盼盼食品集团（福源食品有限公司），党建工作一直贯穿于企业日常管理中，通过加强组织建设、制度建设、文化建设，突出政治引领功能、激发改革发展动能、提升经营管理效能，为高质量发展赋能助力。

　　今年来，盼盼集团党委（福源食品公司党委）主动深入推进“红色车间”建设，组织开展以亮身份、亮承诺、比作为为主要内容的“两亮一比”活动，引导车间党员在工作及参与党内活动时佩戴党员徽章、亮身份，结合个人特点和岗位实际做出履职承诺并积极践诺。

　　党员程永波是盼盼食品集团面包车间的创新管理先锋岗党员。在车间建设初期，他带领6人小组，投入到车间的规划布局、生产线安装调试等工作中。生产线量产后，他又推出比产量、比质量、比成本等“五比”活动，把创先争优落实到车间生产经营各环节。“党员就是要走在前，在一线多创新，起模范带头作用。”程永波说。

　　党内活动参与、技改创新、志愿者活动、“学习强国”积分……翻开《福源党委党员考核管理方案》，五大方面、20余项的考核内容是福源公司党委积极探索在职党员“双重考核”制度，通过量化考核，推动在职党员在“八小时内外”时时刻刻树旗帜、走前列、做表率，在党内营造“比学赶超”的良好氛围。

　　党员的积极作为，和党支部强化主体责任，不断完善体制机制、营造“比学赶超”的氛围有着密切关系。在“红色车间”的创建过程中，安海镇重视探索符合企业实际、务实管用的激励措施，着力激发党员作用，凝聚企业健康发展合力。

　　恒安集团卫品研发总工程师，恒安集团党委委员、创新中心党支部书记黄翠玉，从事研发工作15年，在岗位上，她始终坚持发挥党员先锋模范作用，工作作风扎实，不断推进企业产品的创新研发，已开发六大品牌的22大系列的一次性卫生产品，共200多个产品。其研发成果拥有国家发明专利14项、实用新型专利19项、外观专利8项。今年，经层层推选，黄翠玉成为福建省第十一次党代会党代表。谈起当选省党代表，黄翠玉表示，非常感谢组织的信任，自己也将积极结合自身经历、经验，发挥所长，为福建创新型省份建设贡献力量。

　　今年7月，荣获有省、市级五一劳动奖章，“全国青年岗位能手”“八闽工匠年度人物”“泉州工匠”等诸多荣誉的福建晋工机械有限公司（以下简称“晋工机械”）主任工艺师张达斌，有了一个新身份：中共预备党员。

　　对于这个身份，张达斌十分珍视，在工作及“传帮带”等过程中都对自己有了更高的要求。“之前就一直很想向党组织靠拢，如今成为一名党员，更要时刻以党员的标准要求自己，在工作、生活中，不断学习，争先创优。”张达斌介绍，晋工机械长期以来重视党建工作，有力地推动了人才多元成长。

　　记者了解到，目前安海镇通过创建“红色车间”，打造“开放式”党群活动阵地，积极推行党史学习教育进车间，在党员职工间引发反响，越来越多一线优秀员工主动提交入党申请，希望向党组织靠拢。

　　03 “红色先锋”增能 作用在车间一线发挥

　　抓党建就是抓生产力，长期以来，安海镇按照“以点带面、示范带动、整体推进”的工作思路，推动重心下移，确保重要岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员，进一步加强企业党组织与车间、车间党员与职工联系常态化，确保党员作用在车间一线发挥。

　　自动化混装生产线上，崭新的待装部件整齐排列，装配工人有条不紊地忙碌着……在晋工机械总装车间，由骨干党员参与设计的智能混装生产线自去年投产以来，大大提高了产能和质量，带动企业产品生产效率增长30%以上。

　　作为晋工机械响当当的“红色车间”——总装车间曾获评“全国工人先锋号”，同时，它也是泉州红色车间示范点。在晋工机械的“红色车间”，党员技术骨干积极发挥先锋模范作用，围绕提质增效、工艺革新、节能减排等课题展开技术攻关。

　　“我们通过在车间设立‘党员先锋岗’，开展技能竞赛等争先创优活动，带动公司党员、员工在优化产品结构、创新产品、提高技术水平、加快产品研发等方面克难攻坚、勇挑重担，为公司创造出更好的社会效益和更大的经济效益。”晋工机械党总支副书记郑前远说，目前“红色车间”集合了劳模、工匠、技能大师等企业技术核心力量，成为引领企业创新发展的“三驾马车”。

　　作为中国天然皮革鞣制行业首家A股上市公司，兴业皮革科技股份有限公司在产品研发创新方面，一直处于行业领先地位。自2014年起，公司已申请国家专利100余项，获得授权50余项，两次获得福建省科技进步三等奖，建成了国家级企业技术中心、国家级博士后科研工作站、福建省重点实验室等重要创新平台，而在这些创新平台中，党员技术骨干发挥着重要的作用。

　　发挥党员的先锋模范作用推动企业创新发展。今年以来，福建兴翼机械有限公司也积极推进“红色车间”建设，激发党员职工在各条生产线上崭露头角、争先作为，党员先锋模范逐渐在公司蔚然成风。在骨干党员的带领下，知识产权部成立了红色尖刀班，以“不须扬鞭自奋蹄”的闯劲在行业内干出了一番成就。截至2021年12月，公司年申报专利均达70多件，是党支部成立之前的10倍，现有专利总数已达300余项、发明专利15项。

　　今年来，通过“红色车间”创建，安海把党建工作延伸到车间生产一线，让党组织的“根”扎得更深，让党员的先锋作用看得着、摸得到、评得了。亮身份、践承诺、比业绩、当先锋……如今的“红色车间”里，党员积极履行职责，普通员工思想进步，红色基因渐渐蔓延，遍布车间的每个角落。

　　策划：方锦枞 钱健铭 张志耐 

　　执行：记者 林伊婷 秦越 文图