九牧王开展制造中心2021年春夏生产部署会

　　晋江新闻网10月19日讯  近日，九牧王晋江制造中心、西裤生产中心、洋服生产中心、西装生产部各中心分批次召开全体员工2021年春夏生产部署会。

　　在部署会上，各中心回顾了7至9月的产量及平均工资，对10至12月的生产任务做了安排。其次，对第四季度的激励方案为员工进行了全面的介绍，第四季度中，计件人员采用计件工资激励金的方式，提倡多劳多得，缝制人员最高激励比例可达12%，裁剪、后整、后处理的最高激励比例提升至5%，各中心的各团队也将从产量和品质方面进行激励。

　　九牧王制造中心生产总监刘建亮提出，第四季度较往年不同的是，2020年秋冬的补单量较大，为此第四季度需要全员全力以赴投入生产。同时刘建亮也与全体员工分享了公司的新战略，要求制造团队要把版型、工艺做好，第四季度晋江制造中心也推出了极致小黑裤项目，晋江团队的每个人都在用自己的行动支持公司的战略落地。

　　西裤生产中心的会议上，相关负责人陈巧丽在10至12月的生产任务安排中重点强调了2020年秋冬补单量较大，以此激励全体员工加油努力，共同再创辉煌。同时，由于战略需要，西裤生产中心第四季度产线要扩编，鼓励员工介绍亲朋好友加入九牧王。西装生产部林勤兵着重强调“增强安全生产意识”，让员工坚守“打造全球最好的裤子”信念的同时，注意工作中各方面的安全问题。洋服生产中心宋雨俊与大家分享了在第四季度中必须完成的两件事：一是在超额完成产量目标的前提下，达到人均平均工资提升1000元；二是完成品质提升，波段达成，希望全体员工携手共进，突破自我。

　　“全球裤王”荣耀征程的序幕已拉开，九牧王董事长林聪颖表示，“做一条裤子很简单，对面料进行剪裁和缝制即可；做好一条裤子很难，要永不满足、精益求精、上下求索”。刘建亮表示，他将带领制造团队“做好每一条裤子”，严把每一道质量关，同时聚焦男裤这一核心品类，推进“打造全球最好的裤子”这一战略落地。

　　（记者_施珊妹）