厦门1.3万名毕业生将出校园 工科类专业最好找工作

户口 部分专科毕业生无法落户

《报告》同时还发布了“本、专科学历长短线专业”。据悉，长短线专业是依据用人单位上报的毕业生需求数与厦门生源毕业生数量比对得出的，供不应求的属于短线，供大于求的属于长线（如图）。

长短线专业除了对厦门生源毕业生就业有参考价值外，还将影响外地应届毕业生落户厦门。按照厦门有关政策，2015年应届专科毕业生，必须是短线专业才能在厦门直接落户，本科毕业生则不受影响。

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大型招聘会 名企扎堆求贤

昨日，“厦门市2015年高校毕业生人才交流大会”在厦门市体育中心举行。这是春节前针对高校毕业生的最后一场大型招聘会，由厦门市人社局主办、市人才服务中心承办，吸引了280多家单位到场招聘，提供职缺5000多个。除本地毕业生外，许多外地毕业生也赶来找“婆家”。

导报记者注意到，本场招聘会的“含金量”很高，太古飞机工程、明达玻璃、翔鹭化纤、招商银行、国美电器、松霖科技、宏发电声、蒙发利等厦门知名企业都到场招聘，不少企业还表示只招应届毕业生。

例如，宏发电声此次带来了10家子公司到场招聘。2015年，该公司的应届毕业生总需求量有300人左右。

记者观察

会打游戏也是招聘优势

如果你擅长DOTA、CS等竞技类游戏，在茫茫应聘大军中或许能够脱颖而出。

这可不是天方夜谭。在昨日举行的厦门市2015年高校毕业生人才交流大会上，一家厦门企业就开出了这样的招聘要求，让不少游戏高手跃跃欲试。

游戏高手受企业青睐

用人单位都喜欢什么样的人才呢？导报记者注意到，除了学校、学历、专业等硬件条件外，许多用人单位都很注重毕业生的综合素质，比如外语水平、沟通能力、是否能吃苦耐劳等。其中，一家厦门企业的招聘要求让不少毕业生大呼意外。

在厦门盖德尔投资咨询有限公司的招聘启事上，“擅长DOTA、CS等竞技类游戏者优先”的要求十分醒目。

原来，他们要招聘的岗位是A股证券投资交易员、美国证券分析师，要求键盘感要强、反应能力要快。该公司招聘人员认为，擅长竞技类游戏的人，一般键盘感都不错，因此才特别提出这一要求。

不过，光会打游戏可不行，要想吃上这碗饭，还必须对证券市场有浓厚兴趣，有一定的股票基础知识；应聘美国证券分析师的，还要有快速阅读英文的能力。

企业招聘也很“任性”

与此前的招聘会相比，昨天的招聘会上，企业给毕业生开出的工资待遇略有提高。其中，还有不少企业开出高薪，招贤纳士。

我来啦网格信息技术有限公司打出了一条很接地气的广告：“我们没有工资低于3500元的岗位，有钱任性。”招聘人员告诉导报记者，该公司主打移动互联网，3500元只是底薪，如果员工业绩好，还有另外的提成和奖金。

导报记者看到，该公司招收的拓展专员，只要求大专以上学历，年薪可达7万-15万元，运营专员年薪也有5万-8万元；要求本科学历的网点审核专员年薪有5万-8万元，工程师年薪可达6万-10万元。

也有一些企业，还开出了万元以上的月薪，但对应聘人员的各方面要求也比较高。

另外，为了吸引毕业生，企业也是使出了浑身解数，股票期权、旅游基金、带薪年假、结婚礼金等各种福利待遇轮番献上。一家企业还特别备注，员工午休配沙滩床。