晋江今年征兵原则上不征在校大学生

晋江新闻网讯（记者  宋海林  通讯员  吴孙贵）  晋江今冬征兵工作从昨日开始，至12月底结束，征兵工作政策主要有三个方面的变化。这是记者昨日从晋江市征兵工作领导小组成员会议和征兵工作会议上获悉的。

晋江市领导尤猛军、陈坤生、蔡萌芽等参加了会议。会上，晋江市人武部部长康彤明总结了去冬征兵工作，并部署今冬征兵工作任务。

去冬晋江共征集新兵525名（含女兵10人），其中大专以上文化程度154人，占任务数的31.2%，高中文化（含中专、职高、技校）程度300人，占任务数的57.1%，党团员484人，占任务数的92.3%。新兵整体素质比往年有较大幅度提高。

据介绍，今冬征兵工作政策主要有三个方面的变化。一是首次全面实行战区内送兵和外区部队领兵，新兵质量由兵役机关负全责，并按照“市建团，县建连”的模式，成立送兵机构。二是新兵征集的主体对象为具有高中毕业以上文化程度的青年，原则上不征集在校大学生；参加实习至2011年毕业，本人自愿并符合条件的大学生，可以批准入伍；优先征集高学历青年和应届毕业生，合格的高校毕业生未全部批准入伍前，不得批准其他青年入伍。三是女兵征集继续全面推行面向社会普遍公开征集的基本政策，征集的对象为参加高考有分数可查的2010年全日制普通高中应届毕业生和普通高校的应届毕业生，实行网上公开报名；女兵征集采取查验证书、现场问答、体能测试等方式对应征青年进行综合考评，根据评定分数高低择优批准入伍，不再像去年那样组织面试考察和才艺表演。

    晋江市委书记、市长尤猛军要求参会单位和人员，克服畏难情绪，处理好目前中心工作和征兵任务的关系，处理好今冬征兵政策变化和工作方法的关系，把好质量关，严肃征兵纪律，廉洁自律，全面落实优抚安置政策，落实责任，确保今冬征兵工作的顺利开展。最后，他要求各有关部门，本着对党、对人民负责的态度，高标准完成今冬新兵征集任务。

[编辑：庄小明]